W ubiegły weekend dostałam trzy maile podobnej treści brzmiące mniej więcej: Cześć, nie zrobiłem/am taska i tym samym chcę zrezygnować z rekrutacji. Jeszcze rok temu tak nie było, a dziś kandydaci oczekują niekiedy, że cały proces zamknie się w przeciągu…
Oto garść moich obserwacji z mijającego właśnie roku: 1. Każda godzina ma znaczenie Kiedy rekrutujesz, nie polegasz tylko na swoim tempie pracy i swoim kalendarzu. Czasem naprawdę trudno przekonać innych do szybkiego przekazania feedbacku czy podjęcia decyzji i jest to…